Mit der Gemeinde Weissach im Tal besteht
seit 1. Oktober 2017 eine interkommunale Kooperation im Rahmen des Pakts für
Integration. Das bedeutet, dass die Gemeinde Weissach im Tal zwei
Integrationsmanagerinnen angestellt hat und sich durch eine
öffentlich-rechtliche Vereinbarung verpflichtet hat, eine Integrationsmanagerin
mit einem Beschäftigungsumfang von 50 % für die Gemeinde Berglen zu
beschäftigen.
Eine 100%-Förderung der Personalkosten ist
durch das Programm „Integrationsmanagement“ des Landes Baden-Württemberg
gegeben. Die Laufzeit dieses Förderprogramms war ursprünglich auf 24 Monate
begrenzt. Im Jahre 2018 und auch im Jahre 2020 wurde der Pakt für Integration
bis 2022 verlängert, so dass die aktuelle Kooperation noch bis 30. September
2022 läuft.
Das Integrationsmanagement hat sich seit
seiner flächendeckenden Etablierung zu einem zentralen Baustein der kommunalen
Integrationsarbeit entwickelt. Im Dezember 2018 waren rund 1.200
Integrationsmanagerinnen und -manager in baden-württembergischen Gemeinden,
Städten und Landkreisen tätig. Die Fortführung des Integrationsmanagements im
Jahr 2022 ist nun durch eine Anschlussförderung um weitere zwölf Monate
gesichert.
Für das Jahr 2022 stehen 56,5 Millionen Euro für die
Fortführung des Paktes für Integration zur Verfügung. Hiervon entfallen 51
Millionen Euro auf das Integrationsmanagement. Dies bedeutet, dass alle Ende
2018 bewilligten, besetzten oder nachbesetzungsfähigen Stellen beziehungsweise
Stellenanteile auf Antrag um weitere 12 Monate gefördert werden können. Die
Verwaltungsvorschrift des Ministeriums für Soziales, Gesundheit und Integration
zur Änderung der VwV Integrationsmanagement wurde Ende Februar 2022
veröffentlicht.
Von der Gemeinde Weissach im Tal (Anstellungsträger)
wurde ein entsprechender Antrag zur Weiterbeschäftigung der zwei
Integrationsmanager bereits im Frühjahr 2022 gestellt. Mit einer Bewilligung
des Antrages kann nach Auskunft des Regierungspräsidiums Stuttgart, Referat
Flüchtlingsaufnahme, Integrationsförderung, frühestens Ende September 2022
gerechnet werden. Es spricht aber nichts dagegen, die Arbeitsverträge vor der
schriftlichen Bewilligung zu verlängern.
Sowohl die Gemeinde Weissach im Tal, als
auch die Gemeinde Berglen möchten für weitere zwölf Monate, also bis 30.
September 2023, die Integrationsmanagerinnen weiterbeschäftigen.
1 x
Ordnungsamt
1 x Personalamt
Der Gemeinderat spricht sich dafür aus, die
Integrationsmanagerin der Gemeinde Berglen für weitere zwölf Monate, bis 30.
September 2023, zu beschäftigten. Die Verwaltung wird ermächtigt hierfür alle
weiteren Schritte in die Wege zu leiten.